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白马山水泥厂组织开展主管专业技术人员年度考评工作

    11月28-30日,白马山水泥厂组织主管专业技术人员进行年度考评,经过精心部署,缜密策划,目前已完成理论考试和述职工作。

    11月28日下午,主管、专业技术人员理论测试在办公楼举行,所有人员悉数参加。理论测试试卷由考评组会同相关专业组共同拟定,侧重考察运用有关理论分析解决工作中实际问题的能力。为了确保公平、公开、公正性,本次理论测试严格执行保密和回避制度,由工会和纪委共同对考试全程进行纪律监察,并接受公开接受全厂员工监督。

    11月30日考评组分专业对主管专业技术人员依次开展了述职考评,考察了日常履职、管理思路、企业认同度、专业实践能力、工作责任心、协作精神等,对参加考评的人员综合素质进行了系统的检验,同时对各专业人才储备情况进行了大致的了解。

    目前考评组正在进行考评结果统计汇总,后期将通过党委会、办公会审议并进行公示。此次考评工作的开展,给广大员工提供了展示自我的广阔平台,特别是一大批优秀的年轻员工脱颖而出,在工厂范围内营造了“比、学、赶、超”的良好工作氛围。同时,夯实工厂专业管理骨干队伍建设,实现“以岗选人、能岗匹配”的最佳人力资源配置,为推动工厂各项工作顺利开展提供了坚实的人才基础。

 

 
 
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